成都銀行成立于1996年12月，是一家以國有股本為主、股權多元化的地方性股份制商業銀行，引入馬來西亞豐隆銀行作為境外戰略投資合作伙伴。2018年1月31日，成都銀行在上海證券交易所掛牌上市，成為四川省首家上市銀行、全國第8家A股上市城市商業銀行。

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　　截止目前，成都銀行注冊資金36.12億元，在崗員工6000余名，下轄重慶、西安、廣安、資陽、眉山、內江、南充、宜賓、樂山、德陽、阿壩、瀘州、天府新區13家分行和31家直屬支行（部）、190余家營業網點，發起設立國內首批、中西部第一家消費金融公司——四川錦程消費金融有限責任公司以及江蘇寶應錦程和四川名山錦程村鎮銀行，并入股西藏銀行。

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　　成都銀行南充分行成立于2013年12月，下設營業部和順慶支行。自成立以來，南充分行積極堅持省委、省政府“一干多支”發展戰略，主動融入南充“建設成渝第二城、爭創全省副中心、打造雙城次極核”的發展大局，為南充市經濟發展提供有力的信貸支持，實現了各項業務穩健快速發展。

招聘信息

　　因業務發展需要，成都銀行南充分行現面向社會公開招聘，期待您的加入！

一、工作地點

· 四川省南充市

二、招聘崗位、人數及要求

（一）支行負責人（1名）

1、全日制大學本科及以上學歷；

2、年齡40周歲（含）以下，5年以上銀行工作經驗，2年以上相關管理經驗；

3、熟悉銀行業務運作模式和工作流程，了解經濟、金融方針政策和金融業務發展趨勢，熟悉財政、稅務、人行和監管機構的要求；

4、熟悉銀行公司、個人金融產品和服務，有較豐富的客戶資源，有較強的市場拓展、綜合分析、組織協調和管理能力；

5、條件特別優秀者可適當放寬年齡要求。

（二）網點零售專職負責人（2名）

1、全日制大學本科及以上學歷；

2、年齡40周歲（含）以下，具有2年及以上相關工作和管理經驗；

3、有較強的產品組合、應用和創新能力，熟悉營銷組織和策劃，熟悉銀行個人金融業務、產品及相關政策法規；

4、熟悉南充市轄三區儲蓄業務市場，具備較強的市場拓展能力，能夠帶領團隊完成目標任務；

5、條件特別優秀者可適當放寬年齡要求。

（三）個人客戶經理（2名）

1、全日制大學本科及以上學歷；

2、年齡35周歲（含）以下，具有2年及以上相關工作經歷；

3、具有良好的職業道德，風險意識較強，能夠自覺遵守相關法律法規，按照我行有關政策審慎、合規地開展個人業務；

4、熟悉銀行個人儲蓄、理財、信貸業務，具有較強的市場拓展能力，具有較豐富的客戶資源；

5、條件特別優秀者可適當放寬年齡要求。

（四）綜合柜員（4名）

1、全日制大學本科學歷，經濟、金融、會計類相關專業；

2、年齡25周歲（含）以下；

3、熟悉會計、金融等相關法律法規，熟悉銀行柜面業務知識；

4、具備較強工作責任心和團隊意識，能積極配合網點負責人完成營銷任務；

5、品行端正、誠實守信、遵紀守法、身體健康，無任何不良從業記錄；

6、具備銀行從業經歷者優先，條件特別優秀者可適當放寬年齡要求。

三、報名方式

　　應聘者登錄成都銀行網站(http://www.bocd.com.cn/)，進入“人才招聘—簡歷表下載”專欄下載《成都銀行應聘報名表》，填寫完整并發送至nchr@bocd.com.cn（電子郵件主題請注明“成都銀行南充分行—姓名—應聘崗位”），聯系電話0817-6171110。

四、招聘流程

· 簡歷投遞-資格審查-筆試-面試-體檢-錄用

五、報名截止時間

· 2021年3月7日（星期日）

六、注意事項

（一）每位應聘者僅可申請1個工作崗位。應聘申請表須如實、詳盡填寫，應聘者對個人填報信息的真實性負責，如發現弄虛作假或存在違規違紀行為的，我行將取消錄用資格。

（二）經審核符合條件者，我行將以電話、短信、電子郵件等方式通知招聘相關事宜，請確保通訊暢通。

（三）未被錄用人員的材料我行將嚴格保密并進入后備人才庫，恕不退還。

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